Navigating Specialized Challenges, Pioneering New Frontiers

Why2UPは、アーティストとクリエイターのグローバルな産業化を支援するため、多分野の専門コンサルタントがシームレスに連携して課題解決に取り組みます。特殊な前提条件や新しい領域での活動に特化し、豊富な実績を持っています。

業務内容

経営戦略から業務改善まで、幅広い課題に対応し、現状分析・戦略策定・実行支援の3ステップで進めます。経験豊富な専門家チームが、お客様の状況を深く理解し、実効性の高いソリューションを提供します。マーケット分析、中期事業計画策定など、具体的な施策を通じて、お客様の持続的成長と競争力強化を実現します。

持続的成長

IT戦略立案から導入・実行支援まで一貫したソリューションを提供し、経営視点でデジタル・ITの活用を推進します。中立的立場で最適なITソリューションを選定し、導入後の業務定着化までサポート。DX戦略策定や中堅中小企業のデジタル化支援も行い、ビジョン・戦略・業務・デジタルの整合性を重視した実効性の高い改革を実現します。

IT&デジタル

サクセッションプラン策定、IR戦略構築、ESG対応など、幅広い領域をカバーします。経験豊富な専門家チームが、お客様の事業戦略に沿った最適なガバナンス体制の構築を支援し、ステークホルダーの視点を踏まえたワンストップソリューションを提供します。各企業の固有の課題に対応し、実効性の高いガバナンス改革を実現します。

企業価値の向上

市場調査、戦略立案、パートナー選定、M&Aサポート、ガバナンス体制構築、経営改善など、幅広い領域をカバーします。アジア、米国、欧州での豊富なネットワークを活かし、現地でのリサーチや実行支援を行います。日本と現地の双方から、お客様の海外事業の持続的成長を実現するためのワンストップソリューションを提供します。

海外ビジネス

お客様の事業戦略に沿った最適なガバナンス体制の構築、ステークホルダーの視点を踏まえた実効性の高いガバナンス改革を実現します。IR戦略構築により投資家層拡大と企業価値向上を図り、IRコンテンツ強化により情報透明性向上と幅広い投資家層への訴求を可能にします。

コーポレート・
ガバナンス

組織人材戦略の構築、業務効率化など幅広い領域をカバーします。グローバル組織人事戦略では、海外拠点の組織設計、現地採用・育成戦略、グローバル人材マネジメント体制の構築など、国際展開に伴う課題解決を支援します。特性に応じたカスタマイズされたアプローチで、国内外での組織力強化と人材活用を実現します。

組織・人事

代表あいさつ

当社は2017年8月の設立以来、アーティストとクリエイターのグローバルな産業化支援を通じて、皆様が国境を越えて活躍できる環境を整備することを使命としています。

クリエイティブ産業のグローバル化は日々進化しており、新たな課題や機会が次々と生まれています。当社は、この変化の波を捉え、常に一歩先を行く支援を提供し続けてまいります。

皆様のクリエイティブな挑戦を、全力でサポートさせていただく所存です。ご興味をお持ちの方は、お気軽に下記連絡先までお問い合わせください。

今後とも株式会社Why2UPをどうぞよろしくお願い申し上げます。

株式会社Why2UP
代表取締役　細川達郎

【職務経験・実績・スキル】
・公認会計士専門である会計監査や東証一部上場企業の連結決算及び開示業務。
・上場企業の子会社の通常の経理業務、月次決算、税務申告。
・会計コンサルタントとして、業務改善や経理システムや業務モデルの構築、効率化。
・ベンチャー企業の事務全般（総務、経理、財務）を一括して管理。
・会計ツール、税務申告ツールの活用と社内管理の仕組みを構築。

【経歴】

2006年一橋大学商学部卒業。損保ジャパン（代理店営業部）、あずさ監査法人（金融事業部）、UKCホールディングス（現レスターホールディングス、経理部）、ビジネスブレイン太田昭和（会計業務コンサルタント）、農林水産省（農地政策課法令係長）を経て、弊社設立。

2024/07/10